張博士是美國領導力研究中心認證的授權講師
過去20年來,張博士一直從事管理實務和企業(yè)管理活動。對職業(yè)經理人的工作性質、不同機制企業(yè)員工的心態(tài),以及企業(yè)家對團隊建設的需求都有著切身的感性認識。
特別是在1995年至2000年期間,張博士受聘擔任擁有11億資產的大型企業(yè)集團的總裁。由于這個緣故,張博士對于解決企業(yè)管理中的疑難問題,有著豐富的實戰(zhàn)經驗,是目前國內為數不多的企業(yè)家型講師。
張理軍博士曾主持過百余家企業(yè)管理項目和大量的實地培訓。
另一方面,張博士獲得了國際上幾個重要版權課程的授權。在領導力訓練、執(zhí)行力培訓、團隊建設、人力資源管理、干部管理技能提升、授權管理、時間管理與溝通技巧等課程領域有較深入的研究,擁有數門精品培訓課程。
美國科羅拉多領導力研究中心研究員兼高級講師,中國式管理高級講師!北洋管理集團戰(zhàn)略研究員兼講師。
5年跨國集團實踐經驗,多年從事人性研究,從而推出一系列化繁為簡的管理模式和員工行為指導模式。
主張對員工的培訓是知識的傳授、體驗、實踐相結合,即(真正的知識)=(知識)+(體驗)+(思考)+(指導)+(實施)。
主研方向:國學、人際關系學、心理學、組織行為學、營銷學。并為企業(yè)提供的管理服務;主張用中國傳統(tǒng)文化之精髓來養(yǎng)國人之浩然正氣,合于自然的拓展訓練之實踐來熔煉智慧,把各種學問融會貫通,來影響組織健康的行為。
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