國際認(rèn)證機(jī)構(gòu)的體驗(yàn)式培訓(xùn)指導(dǎo)師紅十字緊急救護(hù)員資格培訓(xùn)師; 從業(yè)8年熟悉團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)技能和溝通技巧,理論扎實(shí),擅長項(xiàng)目設(shè)計(jì)和指導(dǎo),有豐富的培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及探險(xiǎn)活動(dòng)組織策劃經(jīng)驗(yàn)。
曾授課程: 從業(yè)期間為杜邦、卡拉康成衣技術(shù)有限公司、貝塔斯曼、東海糧油、上海柴油機(jī)股份、 通用汽車、菲利蒲、達(dá)能食品、斯道拉恩索、今洲科技、張江新希望集團(tuán)、聯(lián)合汽車電子、復(fù)旦金仕達(dá)、浙江富誠、德爾格、中美史克、皮爾博格、施樂輝、安弗施、深圳財(cái)稅四分局、機(jī)場集團(tuán)、NOTICA、 凱眾聚氨脂、強(qiáng)生醫(yī)療器械、強(qiáng)生制藥、強(qiáng)生日用品、德國慧魚等多家公司策劃、執(zhí)行過拓展培訓(xùn)。
中國企業(yè)成長教練; 中國領(lǐng)導(dǎo)力的藝術(shù)體驗(yàn)培訓(xùn)專家; 李教練授課知識(shí)實(shí)用性強(qiáng),教學(xué)方法靈活而且互動(dòng)性強(qiáng),他的課程不僅停留在思維和理念層面,更有大量的工具與方法。李教練授課語言幽默形象,善于用生活中的常用事例旁征博弓說明復(fù)雜的深?yuàn)W的道理,深受不同年層和崗位的學(xué)員的喜愛。
曾授課程: 打造中層執(zhí)行力、拓展訓(xùn)練、高效的溝通技巧、管出高績效、高效團(tuán)隊(duì)的建立、資深銷售團(tuán)隊(duì)打造、職業(yè)生涯規(guī)劃、時(shí)間管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、企業(yè)文化建立、全面運(yùn)營管理沙盤訓(xùn)練、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與領(lǐng)導(dǎo)魅力、卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升等。
國內(nèi)資深體驗(yàn)式培訓(xùn)專家、團(tuán)隊(duì)建設(shè)專家連續(xù)7年體驗(yàn)式培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 連續(xù)7年體驗(yàn)式培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),陳教練一路走 來所經(jīng)歷的挫折和積累的經(jīng)驗(yàn),使得他對(duì)每一個(gè)學(xué)員都細(xì)心教授, 希望能通過自己的分享,帶給學(xué)員心靈上的一絲共鳴,讓學(xué)員在工作及生活中有所改變,改變自己,突破自己,陳教練一直用“不把學(xué)習(xí)者的素質(zhì)和心態(tài),作為自己培訓(xùn)不足的一種借口”這句話來鞭策自己不斷進(jìn)步,以求得到學(xué)員的認(rèn)可。
曾授課程: 拓展訓(xùn)練、高效的溝通技巧-同理心、領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力的執(zhí)行、高效團(tuán)隊(duì)的建立、顧客心理分析及行為導(dǎo)向、時(shí)間管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、企業(yè)文化建立、MTP管理意識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與領(lǐng)導(dǎo)魅力等。
團(tuán)隊(duì)成長與軟能力突破類課程執(zhí)行專家深圳大運(yùn)會(huì)志愿者培訓(xùn)師; 專業(yè)從事體驗(yàn)式教學(xué)與培訓(xùn),特別是在為解決特殊問題設(shè)計(jì)解決方案,并擁有專業(yè)培訓(xùn)執(zhí)行力,應(yīng)用體驗(yàn)式培訓(xùn)方式,設(shè)計(jì)與執(zhí)行團(tuán)隊(duì)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)力、員工激勵(lì)等相關(guān)主題的課程。因?yàn)橛泄芾礓N售的國內(nèi)外教育和實(shí)戰(zhàn)背景,所以可以為不同的企業(yè)在培訓(xùn)過程中發(fā)現(xiàn)和有針對(duì)性的幫助解決學(xué)員出現(xiàn)的問題,從而達(dá)到培訓(xùn)效果。
曾授課程: 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師、高效的溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、NLP (神經(jīng)語言程式學(xué))與NLP教練技術(shù)、PTT (職業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn))、思維導(dǎo)圖、生命動(dòng)力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、新人融入、九型人格工作坊、巔峰銷售、領(lǐng)導(dǎo)力教練技術(shù)與CP教練技術(shù)工作坊。
中國企業(yè)拓展訓(xùn)練專家中國企業(yè)成長教練; 軍人氣質(zhì),風(fēng)趣幽默,培訓(xùn)極富感染力和影響力;培訓(xùn)方式獨(dú)特、具有很強(qiáng)的親和力和現(xiàn)場感染力,以互動(dòng)方式的演練、角色替換、情景模擬、管理游戲、頭腦風(fēng)暴等方式穿插進(jìn)行,培訓(xùn)現(xiàn)場學(xué)員參與性強(qiáng),氣氛熱烈,得到參訓(xùn)學(xué)員的一致好評(píng)。
潛能激發(fā)培訓(xùn)導(dǎo)師卓越團(tuán)隊(duì)打造導(dǎo)師; 有多年的主帶拓展培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),授課充滿激情,極具親和力,以嫻熟的授課技巧、良好的互動(dòng)溝通氛圍,獲得了所授課學(xué)員的歡迎,課程極具實(shí)用性,在歷年學(xué)員課后反饋統(tǒng)計(jì)中獲得了高達(dá)幾近百分百的滿意率,被許多學(xué)員評(píng)價(jià)為“風(fēng)趣幽默,親和有加的培訓(xùn)老師”。
曾授課程: 潛能激發(fā)課程系列:《潛能激發(fā)之 我是我認(rèn)為的我》《潛能激發(fā)之 走火大會(huì)》《潛能激發(fā)之魔王關(guān)》《潛能激發(fā)之心智模式改善》 卓越團(tuán)隊(duì)打造課程:《卓 越團(tuán)隊(duì)打造之卓越報(bào)數(shù)》《 卓越團(tuán)隊(duì)打造之卓越通道》《 卓越團(tuán)隊(duì)打造之團(tuán)隊(duì)動(dòng)力》《卓越團(tuán)隊(duì)打造之團(tuán)隊(duì)障礙》
國家體育總局定向拓展教練中國拓展協(xié)會(huì)銀盾訓(xùn)練師; 劉教練具有高校及部隊(duì)雙重背景,憑借較為扎實(shí)的理論和學(xué)習(xí)、研究能力,-直致力于發(fā)展探索“情景心理學(xué)”在團(tuán)隊(duì)拓展中的運(yùn)用與實(shí)踐,形成了對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理的獨(dú)到見解。 劉教練善于從人性角度進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)和施教, 以觸動(dòng)心靈的方式讓學(xué)員在情景體驗(yàn)中悟出屬于自己的東西;其平易近人,風(fēng)趣穩(wěn)健的風(fēng)格更是讓學(xué)員深深沉浸于他所設(shè)計(jì)的情景中!
軍事形體及職業(yè)形象塑造專家軍隊(duì)管理執(zhí)行力拓展訓(xùn)練營專家; 8年的野戰(zhàn)部隊(duì)服役生涯,造就張教練特殊的軍人氣質(zhì)和堅(jiān)韌、執(zhí)著的性格特點(diǎn),三年的培訓(xùn)與經(jīng)歷,對(duì)企業(yè)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)管理、員工激勵(lì)有豐富的成功經(jīng)驗(yàn),在培訓(xùn)過程中突出聽、看、做、練等親身體驗(yàn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),充分激發(fā)學(xué)員的興趣,使之能夠輕松自如的運(yùn)用到日常生活和工作中。
中國鼓手聯(lián)合會(huì)常務(wù)理事; 廣東省打擊樂專業(yè)委員會(huì)理事; 在眾口難調(diào)的時(shí)代,非洲鼓用它獨(dú)特的律動(dòng)和豐富的感染力,讓每一個(gè)人開心和快樂。律動(dòng)、節(jié)奏、自由、歡喜,動(dòng)感的旋律和節(jié)奏,使非洲音樂有別于其他的音樂形式,沒有古典的細(xì)膩,沒有搖滾的反叛憤怒,更沒有爵士的優(yōu)雅,有的只是貼近自然界的質(zhì)樸和對(duì)音樂的享受。
劉老師從事人力資源管理和顧問工作9年,先后在Aon Consulting等全球500強(qiáng)跨國公司擔(dān)任人力資源管理、顧問及人力資源戰(zhàn)略伙伴工作。 致力于提升戰(zhàn)略人力資源管理對(duì)組織業(yè)績?cè)鲩L和持續(xù)發(fā)展的價(jià)值與貢獻(xiàn),善于把握企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,輔導(dǎo)人力資源團(tuán)隊(duì)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行組織診斷和人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,優(yōu)化或構(gòu)建HR系統(tǒng),全面提升人力資源服務(wù),使HR成為企業(yè)變革和業(yè)務(wù)成長的“催化劑”。 劉老師專長的顧問項(xiàng)目有人才評(píng)估、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展與繼任計(jì)劃、素質(zhì)模型、員工調(diào)查、變革管理、績效體系設(shè)計(jì)和人力資源專業(yè)培訓(xùn)等,服務(wù)過的客戶包括雅芳(Avon)、 喜力啤酒(Heineken)、 怡安保險(xiǎn)、安利中國(Amway)、勵(lì)展中國(Reed Exhibition)、天祥質(zhì)星技術(shù)(Intertek)等。
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