招生對(duì)象： 九大員 現(xiàn)已增設(shè)為16個(gè)崗位工種： 土建施工員、土建質(zhì)量員、設(shè)備安裝施工員、設(shè)備安裝質(zhì)量員、裝飾裝修施工員、裝飾裝修質(zhì)量員、市政工程施工員、市政工程質(zhì)量員、安全員、材料員、資料員、機(jī)械員、勞務(wù)員、標(biāo)準(zhǔn)員、測(cè)量員、試驗(yàn)員 報(bào)考條件 1、土建類專業(yè)大學(xué)專科、高職及以上學(xué)歷，在崗從事相關(guān)建筑施工現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)技術(shù)管理工作1年以上； 2、土建類專業(yè)中專、中職學(xué)歷，在崗從事相關(guān)建筑施工現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)技術(shù)管理工作3年以上； 3、在建筑施工企業(yè)從事相關(guān)建筑施工現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)技術(shù)管理工作10年以上，且年齡30歲以上； 4、土建類大專、高職及以上應(yīng)屆畢業(yè)生，在建筑施工企業(yè)相關(guān)崗位見(jiàn)習(xí)（實(shí)習(xí)）合格（考試合格，在崗工作1年以后核發(fā)相應(yīng)崗位資格證書(shū)）。

招生對(duì)象： 人力資源管理師 人力資源管理師職業(yè)資格是國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部推出的職業(yè)資格之一。是由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一組織考試，全國(guó)統(tǒng)考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格后由國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書(shū)。 全國(guó)統(tǒng)考是對(duì)其知識(shí)和能力的綜合評(píng)定以及職業(yè)素質(zhì)的檢驗(yàn)，持有該資格證書(shū)者，表明其已具備了從事人力資源管理所必備的學(xué)識(shí)和技能，也是企業(yè)管理工作者向更高層次發(fā)展的新起點(diǎn)。 一級(jí)企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者） 1、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上 2、取得本職業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)后在本職業(yè)工作滿3年以上者； 3、取得本職業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)且從事本職業(yè)者； 4、取得本職業(yè)二級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上； 5、取得本職業(yè)二級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級(jí)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢（結(jié)）業(yè)證書(shū)。 考試時(shí)間 每年上半年和下半年各舉行一次。 證書(shū)領(lǐng)取 1、領(lǐng)取條件：理論成績(jī)、實(shí)操成績(jī)、綜合評(píng)審成績(jī)分別達(dá)60分，且論文或業(yè)績(jī)實(shí)務(wù)分析報(bào)告寫作與答辯成績(jī)分別達(dá)60分，為評(píng)定成績(jī)合格?？色@得中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)。 2、領(lǐng)取時(shí)間：證書(shū)一般在成績(jī)公布2個(gè)月后發(fā)放。 一、考試時(shí)間：11月19日考試 等級(jí) 考試時(shí)間 備注 4-3級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 2級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 上機(jī)考試 2級(jí)撰寫論文，書(shū)面答辯 （上機(jī)考試）。 1級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 1級(jí)撰寫論文，書(shū)面答辯。 二、考試類型 等級(jí) 鑒定內(nèi)容 題型 題量 答題方式 分值 權(quán)重 4-3級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 題卡作答 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、計(jì)算、綜合題等 紙筆作答 100 100％ 2級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 上機(jī)考試 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、綜合題等 100 100％ 綜合評(píng)審 論文撰寫 書(shū)面答辯（上機(jī)考試） 100 100％ 1級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 題卡作答 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、綜合題等 紙筆作答 100 100％ 綜合評(píng)審 論文撰寫 書(shū)面答辯 100 100％   人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 其他費(fèi)用 費(fèi)用共計(jì) 人力資源三級(jí) 面授 490（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)410元另代收 900 人力資源二級(jí) 面授 630（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)770元另代收 1400 人力資源一級(jí) 面授 730（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)1670元代收 2400           人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 其他費(fèi)用 費(fèi)用共計(jì) 人力資源三級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 390 考試費(fèi)、教材費(fèi)410元另代收 800 人力資源二級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 430 考試費(fèi)、教材費(fèi)770元另代收 1200 人力資源一級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 580 考試費(fèi)、教材費(fèi)1670元代收 2250 人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 人力資源三級(jí) 代報(bào)名 650 人力資源二級(jí) 代報(bào)名 980 人力資源一級(jí) 代報(bào)名 1980  

招生對(duì)象： 人力資源管理師 人力資源管理師職業(yè)資格是國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部推出的職業(yè)資格之一。是由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一組織考試，全國(guó)統(tǒng)考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格后由國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書(shū)。 全國(guó)統(tǒng)考是對(duì)其知識(shí)和能力的綜合評(píng)定以及職業(yè)素質(zhì)的檢驗(yàn)，持有該資格證書(shū)者，表明其已具備了從事人力資源管理所必備的學(xué)識(shí)和技能，也是企業(yè)管理工作者向更高層次發(fā)展的新起點(diǎn)。 二級(jí)企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者） 1、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。 2、取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上 3、取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。 4、取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。 考試時(shí)間 每年上半年和下半年各舉行一次。 證書(shū)領(lǐng)取 1、領(lǐng)取條件：理論成績(jī)、實(shí)操成績(jī)、綜合評(píng)審成績(jī)分別達(dá)60分，且論文或業(yè)績(jī)實(shí)務(wù)分析報(bào)告寫作與答辯成績(jī)分別達(dá)60分，為評(píng)定成績(jī)合格?？色@得中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)。 2、領(lǐng)取時(shí)間：證書(shū)一般在成績(jī)公布2個(gè)月后發(fā)放。 一、考試時(shí)間：11月19日考試 等級(jí) 考試時(shí)間 備注 4-3級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 2級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 上機(jī)考試 2級(jí)撰寫論文，書(shū)面答辯 （上機(jī)考試）。 1級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 1級(jí)撰寫論文，書(shū)面答辯。 二、考試類型 等級(jí) 鑒定內(nèi)容 題型 題量 答題方式 分值 權(quán)重 4-3級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 題卡作答 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、計(jì)算、綜合題等 紙筆作答 100 100％ 2級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 上機(jī)考試 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、綜合題等 100 100％ 綜合評(píng)審 論文撰寫 書(shū)面答辯（上機(jī)考試） 100 100％ 1級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 題卡作答 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、綜合題等 紙筆作答 100 100％ 綜合評(píng)審 論文撰寫 書(shū)面答辯 100 100％   人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 其他費(fèi)用 費(fèi)用共計(jì) 人力資源三級(jí) 面授 490（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)410元另代收 900 人力資源二級(jí) 面授 630（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)770元另代收 1400 人力資源一級(jí) 面授 730（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)1670元代收 2400           人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 其他費(fèi)用 費(fèi)用共計(jì) 人力資源三級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 390 考試費(fèi)、教材費(fèi)410元另代收 800 人力資源二級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 430 考試費(fèi)、教材費(fèi)770元另代收 1200 人力資源一級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 580 考試費(fèi)、教材費(fèi)1670元代收 2250 人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 人力資源三級(jí) 代報(bào)名 650 人力資源二級(jí) 代報(bào)名 980 人力資源一級(jí) 代報(bào)名 1980  

招生對(duì)象： 人力資源管理師 人力資源管理師職業(yè)資格是國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部推出的職業(yè)資格之一。是由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一組織考試，全國(guó)統(tǒng)考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格后由國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書(shū)。 全國(guó)統(tǒng)考是對(duì)其知識(shí)和能力的綜合評(píng)定以及職業(yè)素質(zhì)的檢驗(yàn)，持有該資格證書(shū)者，表明其已具備了從事人力資源管理所必備的學(xué)識(shí)和技能，也是企業(yè)管理工作者向更高層次發(fā)展的新起點(diǎn)。 三級(jí)企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者） 1、取得大學(xué)?？茖W(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上； 2、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上； 3、全日制大學(xué)本科學(xué)歷在校畢業(yè)班學(xué)生，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)； 4、具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)； 5、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上； 6、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。 7、連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。 考試時(shí)間 每年上半年和下半年各舉行一次。 證書(shū)領(lǐng)取 1、領(lǐng)取條件：理論成績(jī)、實(shí)操成績(jī)、綜合評(píng)審成績(jī)分別達(dá)60分，且論文或業(yè)績(jī)實(shí)務(wù)分析報(bào)告寫作與答辯成績(jī)分別達(dá)60分，為評(píng)定成績(jī)合格?？色@得中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)。 2、領(lǐng)取時(shí)間：證書(shū)一般在成績(jī)公布2個(gè)月后發(fā)放。 一、考試時(shí)間：11月19日考試 等級(jí) 考試時(shí)間 備注 4-3級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 2級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 上機(jī)考試 2級(jí)撰寫論文，書(shū)面答辯 （上機(jī)考試）。 1級(jí) 08:30-10:00 理論知識(shí)考試10:30-12:30 專業(yè)能力考核 一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 1級(jí)撰寫論文，書(shū)面答辯。 二、考試類型 等級(jí) 鑒定內(nèi)容 題型 題量 答題方式 分值 權(quán)重 4-3級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 題卡作答 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、計(jì)算、綜合題等 紙筆作答 100 100％ 2級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 上機(jī)考試 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、綜合題等 100 100％ 綜合評(píng)審 論文撰寫 書(shū)面答辯（上機(jī)考試） 100 100％ 1級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 題卡作答 25 10％ 理論知識(shí) 100 90％ 專業(yè)能力 簡(jiǎn)答、綜合題等 紙筆作答 100 100％ 綜合評(píng)審 論文撰寫 書(shū)面答辯 100 100％   人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 其他費(fèi)用 費(fèi)用共計(jì) 人力資源三級(jí) 面授 490（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)410元另代收 900 人力資源二級(jí) 面授 630（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)770元另代收 1400 人力資源一級(jí) 面授 730（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)） 考試費(fèi)、教材費(fèi)1670元代收 2400           人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 其他費(fèi)用 費(fèi)用共計(jì) 人力資源三級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 390 考試費(fèi)、教材費(fèi)410元另代收 800 人力資源二級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 430 考試費(fèi)、教材費(fèi)770元另代收 1200 人力資源一級(jí) 網(wǎng)絡(luò)班 580 考試費(fèi)、教材費(fèi)1670元代收 2250 人力資源管理師 級(jí)別 上課類型 費(fèi)用 人力資源三級(jí) 代報(bào)名 650 人力資源二級(jí) 代報(bào)名 980 人力資源一級(jí) 代報(bào)名 1980  

招生對(duì)象：四川謙卓教育有限公司公司位于春熙路時(shí)代廣場(chǎng)A座1706號(hào)，公司專注于【人才獵聘、證書(shū)服務(wù)、建筑專業(yè)培訓(xùn)、內(nèi)訓(xùn)、、公開(kāi)課】2017年住建部公布的造價(jià)工程師(征求意見(jiàn)稿)以及2018年財(cái)政部公布的《其他專業(yè)資格人員擔(dān)任特殊普通合伙會(huì)計(jì)師務(wù)所合伙人暫行辦法》的通知中得之：1、一級(jí)造價(jià)工程師會(huì)由原來(lái)的2各專業(yè)：土建和安裝，現(xiàn)在增加到4個(gè)專業(yè)：土建、安裝、交通、水利。2、一級(jí)造價(jià)工程師報(bào)名條件將可能會(huì)有變化：其它專業(yè)(非工程類或工程經(jīng)濟(jì)類專業(yè))也可以報(bào)考一級(jí)造價(jià)工程師，工作年限要求僅比要求報(bào)名專業(yè)多1年。3、一級(jí)造價(jià)工程師考試周期，由原來(lái)的2年變?yōu)楝F(xiàn)在的4年，考試的難度也會(huì)有所調(diào)整，預(yù)計(jì)會(huì)比之前難度更大，考生請(qǐng)做好準(zhǔn)備!4、取得一級(jí)造價(jià)工程師、二級(jí)造給工程師，就相當(dāng)于具備了工程師、助理工程師資格，并可作為申請(qǐng)高一級(jí)職稱的條件；5、凡從事建設(shè)工程活動(dòng)的建設(shè)、施工、造價(jià)、設(shè)計(jì)等單位必須配備造價(jià)工程師，有證會(huì)更吃香，更受重視!6、造價(jià)工程師的執(zhí)業(yè)注冊(cè)不僅局限于工程領(lǐng)域，國(guó)家財(cái)政部門已明確提出，只要你有造價(jià)工程師證書(shū)，可以作為會(huì)計(jì)事務(wù)所的合伙人。造價(jià)工程師的含金量在上升，執(zhí)業(yè)范圍越來(lái)越廣!【機(jī)構(gòu)優(yōu)勢(shì)】1、【一線名師團(tuán)隊(duì)】一線名師團(tuán)隊(duì)，全國(guó)著名高校遴選了眾多名師，并聘請(qǐng)了諸多業(yè)內(nèi)行家共同組建了一支高層次的名師團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)不乏歷屆考試用書(shū)編委、成員。他們理論淵博，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，深諳考試之道，將助您高效學(xué)習(xí)；2、【科學(xué)教學(xué)】針對(duì)學(xué)員工作忙碌、業(yè)余時(shí)間較少等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，我們采取面授和網(wǎng)授以及音頻課件、視頻課件等多元化教學(xué)方式，滿足您的不同需求，*大程度地利用您的碎片化時(shí)間，實(shí)現(xiàn)科學(xué)有效的知識(shí)傳授。3、【完善教務(wù)服務(wù)】為更有效率學(xué)習(xí)，謙卓提供免費(fèi)自習(xí)室并支持隨到隨學(xué)，讓你快速通過(guò)考試；24小時(shí)教務(wù)服務(wù)，全天候教學(xué)指導(dǎo)跟蹤學(xué)習(xí)；【造價(jià)工程師培訓(xùn)價(jià)格】

招生對(duì)象： 一級(jí)建造師相關(guān)簡(jiǎn)介 定義 一級(jí)建造師，是一種建筑類執(zhí)業(yè)資格，是擔(dān)任大型項(xiàng)目經(jīng)理的前提條件。一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考試設(shè)4個(gè)科目，參加全部4個(gè)科目考試的人員必須在連續(xù)的兩個(gè)考試年度內(nèi)通過(guò)全部科目。取得建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、且符合注冊(cè)條件的人員，必須經(jīng)過(guò)注冊(cè)登記后，方可以建造師名義執(zhí)業(yè)。 證書(shū)由來(lái)：建造師執(zhí)業(yè)資格制度起源于英國(guó)，迄今已有150余年歷史。世界上許多發(fā)達(dá)國(guó)家已經(jīng)建立了該項(xiàng)制度。具有執(zhí)業(yè)資格的建造師已有了國(guó)際性的組織--國(guó)際建造師協(xié)會(huì)。我國(guó)建筑業(yè)施工企業(yè)有10萬(wàn)多個(gè)，從業(yè)人員3500多萬(wàn)，從事建設(shè)工程項(xiàng)目總承包和施工管理的廣大專業(yè)技術(shù)人員，特別是在施工項(xiàng)目經(jīng)理隊(duì)伍中，建立建造師執(zhí)業(yè)資格制度非常必要。這項(xiàng)制度的建立，必將促進(jìn)我國(guó)工程項(xiàng)目管理人員素質(zhì)和管理水平的提高，促進(jìn)我們進(jìn)一步開(kāi)拓國(guó)際建筑市場(chǎng)，更好地實(shí)施“走出去”的戰(zhàn)略方針。 2002年12月5日，人事部、建設(shè)部聯(lián)合印發(fā)了《建造師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》（人發(fā)[2002]111號(hào)），這標(biāo)志著我國(guó)建立建造師執(zhí)業(yè)資格制度的工作正式建立。該《規(guī)定》明確規(guī)定，我國(guó)的建造師是指從事建設(shè)工程項(xiàng)目總承包和施工管理關(guān)鍵崗位的專業(yè)技術(shù)人員。 專業(yè)劃分 建筑工程、公路工程、鐵路工程、民航機(jī)場(chǎng)工程、港口與航道工程、水利水電工程、市政公用工程、通信與廣電工程、礦業(yè)工程、機(jī)電工程。 報(bào)考條件 （一）凡遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具備以下條件之一者，可以申請(qǐng)參加一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考試： 1、取得工程類或工程經(jīng)濟(jì)類大學(xué)?？茖W(xué)歷，工作滿6年，其中從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作滿4年。 2、取得工程類或工程經(jīng)濟(jì)類大學(xué)本科學(xué)歷，工作滿4年，其中從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作滿3年。 3、取得工程類或工程經(jīng)濟(jì)類雙學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，工作滿3年，其中從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作滿2年。 4、取得工程類或工程經(jīng)濟(jì)類碩士學(xué)位，工作滿2年，其中從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作滿1年。 5、取得工程類或工程經(jīng)濟(jì)類博士學(xué)位，從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作滿1年。 （二）符合上述（一）的報(bào)考條件，于2003年12月31日前，取得建設(shè)部頒發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理證書(shū)》，并符合下列條件之一的人員，可免試《建設(shè)工程經(jīng)濟(jì)》和《建設(shè)工程項(xiàng)目管理》2個(gè)科目，只參加《建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識(shí)》和《專業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》2個(gè)科目的考試： 1、受聘擔(dān)任工程或工程經(jīng)濟(jì)類高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。 2、具有工程類或工程經(jīng)濟(jì)類大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷并從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作滿20年。 （三）從2007年度考試開(kāi)始，已取得一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的人員，也可根據(jù)實(shí)際工作需要，選擇《專業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》科目的相應(yīng)專業(yè)，報(bào)名參加“一級(jí)建造師相應(yīng)專業(yè)考試”，報(bào)考人員須提供資格證書(shū)等有關(guān)材料方能報(bào)考?？荚嚭细窈蠛税l(fā)國(guó)家統(tǒng)一印制的相應(yīng)專業(yè)合格證明。該證明作為注冊(cè)時(shí)增加執(zhí)業(yè)專業(yè)類別的依據(jù)。 （四）上述報(bào)考條件中有關(guān)學(xué)歷或?qū)W位的要求是指經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門承認(rèn)的正規(guī)學(xué)歷或?qū)W位，從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作年限是指取得規(guī)定學(xué)歷前、后從事該項(xiàng)工作的時(shí)間總和，其截止日期為考試報(bào)名年度當(dāng)年年底。 考試時(shí)間 一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考試時(shí)間一般在9月中旬。 一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考試分兩天，以紙筆作答方式進(jìn)行。其中，《專業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》含客觀題和主觀題，其余3科均為客觀題，在答題卡上作答，考生應(yīng)考時(shí)，應(yīng)攜帶黑色墨水筆、2B鉛筆、橡皮、無(wú)聲無(wú)文本編輯功能的計(jì)算器。 考試題型 一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考試設(shè)《建設(shè)工程經(jīng)濟(jì)》、《建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識(shí)》、《建設(shè)工程項(xiàng)目管理》和《專業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》4個(gè)科目。

招生對(duì)象： 二級(jí)注冊(cè)消防工程師培訓(xùn) 1. 一級(jí)注冊(cè)消防工程師資格實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織的考試制度。考試原則上每年舉行一次。 2.公安部組織成立注冊(cè)消防工程師資格考試專家委員會(huì)，負(fù)責(zé)擬定一級(jí)和二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試科目、考試大綱，組織一級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試的命題工作，研究建立并管理考試試題庫(kù)，提出一級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試合格標(biāo)準(zhǔn)建議。 3.人力資源社會(huì)保障部組織專家審定一級(jí)和二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試科目、考試大綱和一級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試試題，會(huì)同公安部確定一級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試合格標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)考試工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。 4.省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障行政主管部門會(huì)同公安機(jī)關(guān)消防機(jī)構(gòu)，按照全國(guó)統(tǒng)一的考試大綱和相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試，并研究確定本地區(qū)二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試的合格標(biāo)準(zhǔn)。 5.一級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試合格，由人力資源社會(huì)保障部、公安部委托省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障行政主管部門，頒發(fā)人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一印制，人力資源社會(huì)保障部、公安部共同用印的《中華人民共和國(guó)一級(jí)注冊(cè)消防工程師資格證書(shū)》。該證書(shū)在全國(guó)范圍有效。 6.二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試合格，由省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障行政主管部門頒發(fā)，省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政主管部門和公安機(jī)關(guān)消防機(jī)構(gòu)共同用印的《中華人民共和國(guó)二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格證書(shū)》。該證書(shū)在所在行政區(qū)域內(nèi)有效。 執(zhí)業(yè)： （二）二級(jí)注冊(cè)消防工程師 （1）除100米（含）以上公共建筑、大型的人員密集場(chǎng)所、大型的危險(xiǎn)化學(xué)品單位外的火災(zāi)高危單位消防安全評(píng)估； （2）除250米（含）以上高層公共建筑、大型的危險(xiǎn)化學(xué)品單位外的消防安全管理； （3）單體建筑面積4萬(wàn)平方米及以下建筑的消防設(shè)施檢測(cè)與維護(hù)； （4）消防安全監(jiān)測(cè)與檢查； （5）省級(jí)公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他消防安全技術(shù)工作。 報(bào)名條件： （二）二級(jí)消防工程師： 1、消防工程專業(yè)中專學(xué)歷，從事消防安全技術(shù)工作滿3年；相關(guān)專業(yè)中專學(xué)歷，從事消防安全技術(shù)工作滿4年。 2、消防工程專業(yè)專科學(xué)歷，從事消防安全技術(shù)工作滿2年；相關(guān)專業(yè)?？茖W(xué)歷，從事消防安全技術(shù)工作滿3年。 3、消防工程專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷或者學(xué)位，從事消防安全技術(shù)工作滿1年；相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷或者學(xué)位，從事消防安全技術(shù)工作滿2年。 （取得其他專業(yè)相應(yīng)學(xué)歷或者學(xué)位的人員，其從事消防安全技術(shù)工作年限相應(yīng)增加1年。"相關(guān)專業(yè)"見(jiàn)附件一） 頒發(fā)證書(shū)： 由人力資源社會(huì)保障部、公安部委托省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障行政主管部門，頒發(fā)人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一印制，人力資源社會(huì)保障部、公安部共同用印的《中華人民共和國(guó)注冊(cè)消防工程師資格證書(shū)》。 課程設(shè)置： 二級(jí)消防工程師：《消防安全技術(shù)綜合能力》、《消防安全案例分析》 二門 1．一般定在每年的第四季度 2. 二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格考試分2個(gè)半天進(jìn)行。《消防安全技術(shù)綜合能力》科目考試時(shí)間為2.5小時(shí)，《消防安全案例分析》科目考試時(shí)間為3小時(shí) 開(kāi)班時(shí)間： 常年滾動(dòng)開(kāi)班 考試成績(jī)管理辦法： 二級(jí)消防工程師：考試成績(jī)2年為一個(gè)周期的滾動(dòng)管理辦法，在連續(xù)的2個(gè)考試年度內(nèi)參加應(yīng)試科目的考試并合格，方可取得二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格證書(shū)。

招生對(duì)象：不出家門--修名校大專/本科專業(yè)齊全--契合個(gè)人需求，提供全部熱門專業(yè)7大學(xué)歷提升方案：高中起點(diǎn)大專、高中起點(diǎn)本科、?？粕究啤o(wú)學(xué)歷升本科、無(wú)學(xué)歷升大專、專本套讀、二學(xué)歷經(jīng)濟(jì)管理類：人力資源管理、商務(wù)管理、金融管理 、會(huì)展管理 、行政管理、會(huì)計(jì)、金融保險(xiǎn)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、財(cái)務(wù)管理、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、公共事務(wù)管理、信息管理、物流管理、旅游管理、銷售管理、經(jīng)濟(jì)管理、國(guó)土資源管理、文秘等機(jī)械工程類：機(jī)械工程及自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化、機(jī)電安裝工程、電氣自動(dòng)化技術(shù)、機(jī)電一體化、機(jī)械電子工程、力工程及其自動(dòng)化、工業(yè)工程、機(jī)械制造生產(chǎn)管理、汽車服務(wù)工程、道路橋梁工程技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造化工類:生物技術(shù)專業(yè)、應(yīng)用化學(xué)專業(yè)、工業(yè)分析與檢驗(yàn)、化學(xué)工程、應(yīng)用化工技術(shù)、食品加工技術(shù)教育：學(xué)前教育、幼兒藝術(shù)教育、教育管理、國(guó)學(xué)教育、廣播電視新聞學(xué)、心理學(xué)、思想政治教育、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、物理學(xué)、化學(xué)、體育教育、思想政治教育、地理科學(xué)、技術(shù)語(yǔ)言法律類：英語(yǔ)專業(yè)、日語(yǔ)專業(yè)、漢語(yǔ)言文學(xué)、對(duì)外漢語(yǔ)、應(yīng)用英語(yǔ)、韓語(yǔ)專業(yè)、對(duì)外漢語(yǔ)、法律事務(wù)、法學(xué)、應(yīng)用俄語(yǔ)建筑工程類：土木工程、安全工程、建筑工程技術(shù)、造價(jià)工程、工程造價(jià)、工業(yè)工程、采礦工程、冶金工程、鐵路交通、環(huán)境工程技術(shù)、水利工程、園林技術(shù)計(jì)算機(jī)類：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、通訊工程專業(yè)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計(jì)算機(jī)信息管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、軟件工程、電子信息工程技術(shù)、通信工程機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化、機(jī)電安裝工程、電氣自動(dòng)化技術(shù)、機(jī)電一體化、機(jī)械電子工程、電力工程及其自動(dòng)化、工業(yè)工程、機(jī)械制造生產(chǎn)管理、汽車服務(wù)工程、道路橋梁工程技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造易、財(cái)務(wù)管理、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、公共事務(wù)管理、信息管理、物流管理、旅游管理、銷售管理、經(jīng)濟(jì)管理、國(guó)土資源管理、文秘