自從我國開始實行教師資格準(zhǔn)入制度后,現(xiàn)在逐漸建立國家教師資格考試標(biāo)準(zhǔn),不斷改進考試內(nèi)容,強化職業(yè)道德、心理素養(yǎng)、教育教學(xué)能力和教師專業(yè)發(fā)展?jié)撡|(zhì),改革考試形式也逐漸由各個省市自主命題轉(zhuǎn)變?yōu)槿珖y(tǒng)一命題閱卷方式。對于教師聘任嚴(yán)格按照國家頒布的新任教師公開招聘制度改革,逐步形成"國標(biāo)、省考、縣聘、校用"教師準(zhǔn)入和管理制度。
就近幾年來看,各個省市基本實現(xiàn)教師任用的區(qū)縣一級教育主管部門的公開聘任考試制度。結(jié)合天津市具體工作安排,一般區(qū)縣每年公開招聘教師兩次,分別為每年上半年一二月份報名,三月份考試;下半年八九月份報名,十二月份考試;各個區(qū)縣具體時間略有不同。
學(xué)員具備了教師資格證后,還要經(jīng)歷教師招聘考試才可以正式成為中華人民共和國正式編制中的教師一員,所以,教師招聘考試對于具備教師資格的學(xué)員而言至關(guān)重要,易學(xué)課堂針對近幾年教師資格證招聘考試,集結(jié)了一大批優(yōu)秀師資和教學(xué)經(jīng)驗,尤其針對天津市各個區(qū)縣教師招聘考試,更是具有針對性和權(quán)威性,多年來幫助數(shù)千名考試實現(xiàn)了教師夢想!