園長上崗證
亞恒教育成立于2011年是師資培訓(xùn)行業(yè)的專業(yè)培訓(xùn)和服務(wù)機構(gòu)。近幾年開發(fā)的項目有職業(yè)園長、親子、蒙氏、感統(tǒng)、奧爾夫、親子師、早期教育指導(dǎo)師和職業(yè)幼兒教師等數(shù)十門課程,在幼教師資和培訓(xùn)領(lǐng)域產(chǎn)生了重要影響。作為深圳師資教育培訓(xùn)的主力軍。一直秉承以教育為本,根據(jù)社會發(fā)展的需求,培養(yǎng)了大批實戰(zhàn)能力極強的幼教工作者,解決了眾多幼教工作者在管理、運營、籌建、師資等工作中遇到的問題。
一、中國幼教事業(yè)得到了迅猛的發(fā)展,嬰幼兒教育得到前所未有的關(guān)注?!队變簣@
教育指導(dǎo)綱要》中明確提出了“因地因園制宜”。貫徹《綱要》的思想,即以幼兒園為本,開展園本教研、園本課程、園本培訓(xùn)、園本研究。園本化讓幼兒園的園長們走到了早期教育改革的前沿,這種改革相應(yīng)要求必須要有一支以創(chuàng)新、管理能力為核心素質(zhì)的專業(yè)化的幼兒園園長隊伍。園長素質(zhì)的高低將直接決定著園本改革的成敗。這要求園長應(yīng)向職業(yè)化和專業(yè)化方向發(fā)展,不斷提升教育和管理水平。
二、國務(wù)院常務(wù)會議曾研究部署了當前發(fā)展學(xué)前教育的政策措施,明確了要“加強幼兒教師隊伍建設(shè),完善學(xué)前教育師資培養(yǎng)培訓(xùn)體系,辦好幼兒師范院校和專業(yè),加大幼兒教師培養(yǎng)力度。3年內(nèi)對1萬名幼兒園園長和骨干教師進行國家級培訓(xùn),各地在5年內(nèi)對幼兒園長和教師進行一輪全員培訓(xùn)?!庇纱丝梢钥闯?,幼兒園長由“事務(wù)型”向“經(jīng)營性”轉(zhuǎn)變,走上職業(yè)化之路勢在必行!
課程體系
(一)文化系統(tǒng)——21世紀是文化定輸贏的世紀,是文化力的較量
(二)保教系統(tǒng)——以質(zhì)量求生存,以效益謀發(fā)展
(三)安衛(wèi)系統(tǒng)——幸幸福福每一天,快快樂樂你我他
(四)經(jīng)營系統(tǒng)——每分錢都是利潤,每一天都如履薄冰
(五)品牌系統(tǒng)——枝枝葉葉皆風貌,時時處處顯形象
(六)團隊系統(tǒng)——一花獨放不是春,萬紫千紅春滿園
(七)行為系統(tǒng)——一葉知秋,一人如園
(八)團隊系統(tǒng)——一花獨放不是春,萬紫千紅春滿園
課程模塊:
模塊一:幼兒園中高層領(lǐng)導(dǎo)的管理技巧
用現(xiàn)代企業(yè)制度高效管理幼兒園
企業(yè)管理的四個統(tǒng)一(思想、行動、方法、管理模式)
幼兒園各項常規(guī)規(guī)范管理的持續(xù)性,并突顯執(zhí)行力的落地管理。
模塊二:營造教職工的團隊凝聚力
如何管理好人與組織
向三大組織學(xué)習“生存密碼”
團隊激勵的方式加強員工歸屬感。
互動游戲:團隊信任的建立
體驗分享:人與人在建立信任過程中變化
模塊三:提升園所的獨特競爭力——園本特色
1、園本課程開發(fā)與幼兒園辦園特色的關(guān)系
2、幼兒園創(chuàng)辦園本特色的目的(生存、競爭、需要、發(fā)展)
3、園本課程建構(gòu)的計劃和程序
模塊四:現(xiàn)代化系統(tǒng)教您做好幼兒園各項評估資料
模塊五:
1、參觀特色園、負責人經(jīng)驗分享
2、研討交流(小組討論,代表分享)
問題一:如何將安全教育貫穿到幼兒園的一日生活活動中?
問題二:幼兒園老師如何做好班級家長工作?
授課老師
李波
高級教師
北師大學(xué)前教育管理博士班畢業(yè),從事學(xué)前教育教學(xué)及管理工作26年,先后創(chuàng)辦十余所幼兒園
現(xiàn)任:深圳市承翰幼教中心 總監(jiān)
香港溫莎教育集團 總監(jiān)
深圳市中天瑞教育投資管理有限公司 總監(jiān)
吉安市晶寶中英文幼兒園 教育顧問
丹東市索菲亞國際幼兒園 教育顧問
李靜華
管理學(xué)碩士,美國項目管理協(xié)會認證項目管理師,杰貝兒培訓(xùn)中心園長,父母成長俱樂部講師,教練技術(shù)、NLP、薩提亞等學(xué)問積極實踐者
參加過的專業(yè)課程:教練技術(shù)、NLP親子關(guān)系、P.E.T、家族系統(tǒng)排列、性格分析學(xué)、動態(tài)靜心等,近8年來專注學(xué)習蒙臺梭利兒童教育、NLP學(xué)問及高效能溝通模式,熱衷于個人成長及生命教育,是一位熱愛兒童、熱愛教育的老師。主要的講授課程:《關(guān)注情緒及EQ情緒管理》《溝通密碼——如何跟孩子進行有效溝通》《關(guān)注孩子的心理營養(yǎng)》《快樂教師工作坊》《數(shù)字密碼——性格行為分析》
容園長:
有三十年的園長職業(yè)經(jīng)歷
曾任北大學(xué)園擔任學(xué)前教育部副主任、主任及督導(dǎo)部主任
多次獲得國務(wù)院僑辦直屬機關(guān)優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師、先進工作者、特殊貢獻”獎
具有不同園所的管理經(jīng)驗、經(jīng)營經(jīng)驗和豐富的幼兒園管理督導(dǎo)經(jīng)驗