微培教育簡介
微培教育核心優(yōu)勢
微培教育隸屬于上海微培商務(wù)有限公司,自創(chuàng)辦以來,迅速發(fā)展壯大,目前以營養(yǎng)健康教育為核心,是人力資源和社會保障部的授權(quán)培訓(xùn)基地,也是綜合性營養(yǎng)健康教育與服務(wù)機構(gòu)。
微培教育機構(gòu)簡介
微培教育隸屬于上海微培商務(wù)有限公司,在人力資源和社會保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心、北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部、北京大學(xué)軟件學(xué)院、北京大學(xué)北大科技園、上海交大醫(yī)學(xué)院的支持和領(lǐng)導(dǎo)下,自創(chuàng)辦以來,迅速發(fā)展壯大,目前以營養(yǎng)健康教育為核心,是人力資源和社會保障部的授權(quán)培訓(xùn)基地,也是集教材研發(fā)、遠程教育、信息化網(wǎng)絡(luò)、企業(yè)服務(wù)、就業(yè)服務(wù)等于一體的綜合性營養(yǎng)健康教育與服務(wù)機構(gòu)。在上海、杭州設(shè)有分部。 在營養(yǎng)健康的教育培訓(xùn)領(lǐng)域,大部分都只注重營銷與證書,而不注重修煉內(nèi)功。絕大多數(shù)認(rèn)為培訓(xùn)行業(yè)的核心競爭力在于優(yōu)秀老師,微培認(rèn)為優(yōu)秀老師是*基本前提,培訓(xùn)行業(yè)的核心競爭力在于教育模式和服務(wù)理念。從個人和企業(yè)需求出發(fā),在不斷創(chuàng)新的基礎(chǔ)上接連推出了PW1.0、PW2.0培訓(xùn)體系,已經(jīng)成為行業(yè)內(nèi)參照典范,并被廣泛使用。同時,行業(yè)內(nèi)首推“會員式教育培訓(xùn)”服務(wù)模式,讓學(xué)員們在微培大家庭里快樂的學(xué)習(xí)與分享,而不是傳統(tǒng)的一次繳費一次服務(wù),并提倡 “持續(xù)學(xué)習(xí)、督導(dǎo)學(xué)習(xí)、感染學(xué)習(xí)”模式,使普為能陪著每一位學(xué)員共同成長與收獲。 微培自身還不夠盡善盡美,還需要成長,學(xué)員、同行、企業(yè)的意見都將是微培進步的巨大源泉。服務(wù)無止境,微培會在探索中不斷精益求精,為了那份使命、期待與夢想開拓前進。 微培基于多年專業(yè)積累,提供全程營養(yǎng)課程體系的設(shè)計、研發(fā)、開拓、更新以及跟蹤服務(wù),由上海交大/同濟大學(xué)營養(yǎng)系資深教授,上海營養(yǎng)學(xué)會專家、三甲醫(yī)院臨床營養(yǎng)科主任進行授課。
微培教育機構(gòu)優(yōu)勢
微培一站式服務(wù)——取證、學(xué)習(xí)、實踐、就業(yè) 在過去的幾年里,微培一直致力于研究將學(xué)習(xí)和實踐、理論和技能良好結(jié)合的教學(xué)方法。在大多數(shù)培訓(xùn)機構(gòu)把主要精力放在市場營銷的今天,微培卻在腳踏實地的修煉內(nèi)功,從廣泛的個人和企業(yè)需求出發(fā),不斷創(chuàng)新設(shè)計了 “學(xué)習(xí)—進階—實踐—執(zhí)業(yè)” 的四階段教學(xué)法。為你建立的學(xué)習(xí)體系,旨在*大限度地增加學(xué)習(xí)實踐的機會,成為一名真正的營養(yǎng)健康領(lǐng)域?qū)2拧?先進的教學(xué)方法 營養(yǎng)廚房 在微培,不僅傳授你*基本的營養(yǎng)知識和應(yīng)試方法,更多的保證您可以在豐富的實踐平臺上將其應(yīng)用于生活和工作。和其它只能幫你應(yīng)試的培訓(xùn)機構(gòu)不同,微培在保證90%以上高通過率的同時,傳授給你的則是真正實踐技能。微培的四階段教學(xué)法能解決目前大多數(shù)學(xué)習(xí)者的疑惑: 1、 沒有相關(guān)基礎(chǔ),我該怎么學(xué)習(xí)? 2、 有相關(guān)基礎(chǔ),我如何快速取證? 3、 取得證書后,我如何擴展提升? 4、 取證證書后,我如何高薪就業(yè)? 微培開發(fā)的配餐軟件、配備的實物模型、組織的實踐實習(xí)活動等,都是致力于不斷將先進教學(xué)方法落實的學(xué)習(xí)中去,這也不是其他任何一所培訓(xùn)機構(gòu)可以提供給你的。 高品質(zhì)的教學(xué)服務(wù) 普為營養(yǎng)-高品質(zhì)教學(xué) 微培行業(yè)內(nèi)首推“會員式教育服務(wù)”模式,享受免費循環(huán)聽課直到學(xué)會學(xué)透為止,讓學(xué)員在微培大家庭里快樂的學(xué)習(xí)與分享,并提倡“持續(xù)學(xué)習(xí)、督導(dǎo)學(xué)習(xí)、感染學(xué)習(xí)、分享學(xué)習(xí)”互動模式,使微培能陪著每一位學(xué)員共同成長。教學(xué)中心制定了嚴(yán)格的教學(xué)大綱,同時輔以配套習(xí)題集來鞏固所學(xué)知識。微培學(xué)員的通過率均在90%以上,遠高于業(yè)內(nèi)平均通過率。 高素質(zhì)的管理團隊 普為營養(yǎng)管理團隊 微培的管理團隊由來自北京大學(xué)、清華大學(xué)、哈工大、俄亥俄州立大學(xué)等名校的碩博士組成,高素質(zhì)的管理者為企業(yè)注入了開闊的眼光、務(wù)實的態(tài)度和創(chuàng)新性的思 維。同時,微培匯聚了國內(nèi)外的營養(yǎng)健康領(lǐng)域?qū)<?、教授,是長期致力于營養(yǎng)健康事業(yè)并保持專業(yè)性的堅實保障。
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