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寧波啟源核心優(yōu)勢(shì) 浙江省較具影響力的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，人力資源部門消費(fèi)券補(bǔ)助單位，政府授權(quán)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。匯聚超過(guò)200位專兼職中外管理精英和專家，顧問(wèn)師與講師團(tuán)遍布國(guó)內(nèi)外。部分專家來(lái)自專業(yè)顧問(wèn)機(jī)構(gòu)，有些來(lái)自大學(xué)資深教授；皆擁有豐富的專業(yè)管理及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
寧波啟源學(xué)校簡(jiǎn)介浙江省較具影響力的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
杭州啟源教育有限公司是一家專業(yè)從事各類職業(yè)資格培訓(xùn)及非學(xué)歷考前培訓(xùn)等的服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司依托浙江大學(xué)和工商大學(xué)科研和教學(xué)領(lǐng)域的特色，整合經(jīng)濟(jì)管理界、高等學(xué)府及國(guó)內(nèi)外著名企業(yè)的精英與專家，結(jié)合國(guó)內(nèi)實(shí)際和地區(qū)企業(yè)特點(diǎn)，實(shí)施本地化教學(xué)。為受訓(xùn)人員職業(yè)發(fā)展及企業(yè)管理提供高品質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)。
我們的師資：
啟源教育匯聚超過(guò)200位專兼職中外管理精英和專家，顧問(wèn)師與講師團(tuán)遍布國(guó)內(nèi)外。部分專家來(lái)自專業(yè)顧問(wèn)機(jī)構(gòu)，有些來(lái)自大學(xué)資深教授；皆擁有豐富的專業(yè)管理及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
企業(yè)文化：
我們致力于推動(dòng)中國(guó)企業(yè)管理升級(jí)、造就一代職業(yè)經(jīng)理人！我們致力于解決企業(yè)員工綜合作戰(zhàn)能力整體解決方案的較優(yōu)秀的企業(yè)管理培訓(xùn)公司！我們致力于成為中國(guó)管理培訓(xùn)業(yè)升級(jí)換代的領(lǐng)導(dǎo)者！
我們的理念：
以”追崇實(shí)效、注重品質(zhì)、較求創(chuàng)新、開(kāi)拓未來(lái)”為宗旨，為社會(huì)培養(yǎng)為數(shù)眾多的各類管理人才，為各自所在企業(yè)和地方發(fā)展建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)！水平！
我們的使命：
促進(jìn)中國(guó)企業(yè)發(fā)展，提升管理者水平！
朱加進(jìn)
博士，浙江大學(xué)食品科學(xué)與營(yíng)
養(yǎng)系副教授、碩士生導(dǎo)師。
亞太臨床營(yíng)養(yǎng)學(xué)會(huì)會(huì)員,浙江省營(yíng)養(yǎng)學(xué)會(huì)常務(wù)理事,浙江
省農(nóng)產(chǎn)品加工專家委員會(huì)營(yíng)養(yǎng)方向委員,浙江
省食品學(xué)會(huì)理事,浙江省地方工業(yè)食品質(zhì)量監(jiān)
督檢測(cè)站常務(wù)副站長(zhǎng)
余琛
浙江大學(xué)企業(yè)管理博士、碩導(dǎo)
主要研究領(lǐng)域：人力資源管理、知識(shí)型人才、職業(yè)管理、心理契約，主持或參加國(guó)家級(jí)
課題和省級(jí)課題5項(xiàng)。在《心理科學(xué)》、《科
學(xué)學(xué)研究》、《中國(guó)人民大學(xué)報(bào)刊復(fù)印中心》、《科技進(jìn)步與對(duì)策》等雜志上公開(kāi)發(fā)表論文
40余篇。
鄭全全
博士，教授，博士生導(dǎo)師。主
要從事管理心理學(xué)，社會(huì)心理學(xué)的教學(xué)和科研工作。
陳建軍
浙江大學(xué)公共管理學(xué)院區(qū)域與
城市發(fā)展研究中心主任、教授、博士生導(dǎo)師
王維安
浙江大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授、博士
生導(dǎo)師
應(yīng)鐵進(jìn)
浙江大學(xué)營(yíng)養(yǎng)學(xué)博士，英國(guó)諾
丁漢大學(xué)顧問(wèn)學(xué)者，淅江大學(xué)食品營(yíng)養(yǎng)學(xué)教授、系主任。
張應(yīng)杭
浙江大學(xué)法學(xué)教授
主要課
程：儒道禪與現(xiàn)代管理。復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院培訓(xùn)中心企業(yè)倫理主講教授 復(fù)旦大學(xué)天行健總
裁班特邀教授 浙江大學(xué)MBA/EMBA中心主講教
授 浙江省倫理學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng) 個(gè)人專著： 《中國(guó)傳統(tǒng)文化概論》、《企業(yè)倫理學(xué)導(dǎo)論》、《
老子的智慧與魅力》等.
姚先國(guó)
浙江大學(xué)公共管理學(xué)院院長(zhǎng)，
教授、博士生導(dǎo)師
主要研究領(lǐng)域：人力資源管理、知識(shí)型人才、職業(yè)管理、心理契約，
主持或參加國(guó)家級(jí)課題和省級(jí)課題5項(xiàng)。在《
心理科學(xué)》、《科學(xué)學(xué)研究》、《中國(guó)人民大學(xué)報(bào)刊復(fù)印中心》、《科技進(jìn)步與對(duì)策》等雜
志上公開(kāi)發(fā)表論文40余篇。
褚良才
現(xiàn)為國(guó)際易文化研究會(huì)首席顧
問(wèn)、全國(guó)高校孫子兵法研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)、美中文化交流協(xié)會(huì)榮譽(yù)教授、浙江大學(xué)軍事理論教研室
主任、敦煌學(xué)研究會(huì)理事、國(guó)內(nèi)外十大億稅企業(yè)文化顧問(wèn)、國(guó)內(nèi)外八所名牌大學(xué)EMBA講座教授。
陳麗君
浙江大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授，著名
實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)師。
專業(yè)特長(zhǎng)：人事測(cè)評(píng)，人力資源管理策劃（職務(wù)分析、績(jī)效考核、薪酬
設(shè)計(jì)等）。曾主持和參與多項(xiàng)縱向橫向管理項(xiàng)目。著有：《中西方關(guān)于誠(chéng)信的詮釋及應(yīng)
用的異同與啟示》、《“誠(chéng)信度測(cè)驗(yàn)”在人力資源管理中的應(yīng)用與前景》、《基于崗位
的等級(jí)年薪制和企業(yè)薪酬改革》等。
余瀟楓
主要課程：企業(yè)理念與企業(yè)責(zé)任。 博導(dǎo)、教授 博士，浙江大學(xué)非傳統(tǒng)
安全與和平發(fā)展研究中心主任、浙江大學(xué)公共管理學(xué)院全球領(lǐng)導(dǎo)力研究中心主任，浙江大學(xué)
MPA教育中心主任，浙江大學(xué)國(guó)際文化學(xué)院（
系）主任、哈佛高級(jí)訪問(wèn)學(xué)者，中央電視臺(tái)大學(xué)生辯論賽評(píng)委
HR學(xué)員集體照
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